Sachbearbeiter:in/Assistenz (w_m_d)
Kennziffer 9979
Starten Sie jetzt Ihre Zukunft bei uns, - wir setzen auf Ihr Engagement und Fachwissen! Sie erwartet ein Arbeitgeber, der Ihr Engagement und Ihre Leistungen zu schätzen weiß. Erfahrene Kolleginnen und Kollegen, mit denen Sie ein kompetentes Service-Team bilden, begleiten Ihre individuelle Einarbeitung in Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
Ihr Aufgabengebiet:
- selbstständige Koordination des administrativen Tagesgeschäfts der Arbeitsgruppe
- Erstellen und Pflege von Daten im Tagesgeschäft, Überwachung der Aktualität und Qualität der Intranetbeiträge der Abteilung und Verlinkungen mit anderen Organisationseinheiten
- organisatorische Vor- und Nachbereitung, Protokollierung und Begleitung von internen und externen Terminen (auch hybrid mit Videokonferenz)
- schriftliche und mündliche Kommunikation mit externen Dienstleistern sowie Gästen und Beschäftigten unterschiedlichster Nationalitäten auf Deutsch und Englisch
- Übernahme und Vertretung bestehender Aufgaben der Arbeitsgruppe: Festlegung des Leistungsumfangs, Leistungsanforderungen, Überwachung der Durchführung, Kontrolle und Abnahme der Ausführung sowie Rechnungsprüfung
- Recherche und Aufbereitung von Informationen für die Arbeitsgruppen- und die Abteilungsleitung in Form von Präsentationen, Übersichten und Statistiken
- Kontrolle des in der Arbeitsgruppe verantworteten Jahresbudgets
Ihr Qualifikationsprofil:
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Vergleichbares (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement, Immobilien- oder Hotelkauffrau/-mann)
- mehrjährige einschlägige Erfahrung im Sekretariatsmanagement (wünschenswert im Bereich des öffentlichen Dienstes oder anderer Servicebereiche)
- sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- vorausschauendes, ergebnisorientiertes Denkvermögen verbunden mit Einsatzfreude, Belastbarkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen und wechselnden Aufgaben
- eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine dienstleistungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel, Power Point, Outlook/Thunderbird), idealerweise erste Erfahrungen mit SAP
Wir bieten Ihnen:
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben bei flexibler Arbeitszeitgestaltung
- einen attraktiven, modern ausgestatteten Arbeitsplatz im Wissenschaftspark Albert Einstein auf dem Potsdamer Telegrafenberg mit guter Erreichbarkeit zum nahegelegenen Potsdamer Hauptbahnhof
- Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Job Ticket
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein reichhaltiges Angebot betrieblicher Mittagsverpflegung auf dem Campus
- aktive Betriebssportgruppen aus den Bereichen Yoga, Volleyball, Fußball, Salsa
- eine Betriebskindertagesstätte und ein voll ausgestattetes Eltern-Kind-Büro
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch benefit@work
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.11.2024. Bitte benutzen Sie dafür ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular.
Diversität und Chancengleichheit sind integrale Bestandteile unserer Personalpolitik. Das GFZ setzt sich aktiv für Vielfalt ein und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen aller qualifizierter Personen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion/Weltanschauung, Alter und körperlichen Merkmalen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt. Hierzu können Sie sich bei Fragen an unsere Schwerbehindertenvertretung unter sbv[at]gfz-potsdam.de wenden, die Sie gern im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Bei Fragen zur Gleichstellung der Geschlechter können Sie gern mit unserer Gleichstellungsbeauftragten unter gba[at]gfz-potsdam.de Kontakt aufnehmen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art. 88 DSGVO i. V. m. § 26 BbgDSG verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Bewerbungsunterlagen unter Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Gubik entweder per Email gubik@gfz-potsdam.de oder per Telefon +49 (0) 331-6264-1649 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer +49 (0) 331-6264-28787.
