Doktorand:in (w_m_d) - Hydrogeologie und Endlagerung hoch radioaktiver Abfälle
Kennziffer 9219
Ihr Aufgabengebiet:
- Hydrogeochemische Modellierung potenzieller Wirtsgesteinssysteme im Tonstein und deren Bewertung für die Eignung der Endlagerung hoch radioaktiver Abfälle in Deutschland
- Durchführung gekoppelter numerischer Simulationen zur Quantifizierung der Migration von Radionukliden und daraus folgender möglicher Umweltauswirkungen
- Durchführung und Bewertung von Szenarienanalysen
- Weiterentwicklung bestehender, gekoppelter Modellierungsansätze zur Beschreibung der vorherrschenden hydrogeochemischen Prozesse und möglicher Prozessinteraktionen
- Präsentation der eigenen Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen und Publikation in Fachzeitschriften in englischer und deutscher Sprache
- wissenschaftlich-inhaltliche Unterstützung laufender Forschungsarbeiten im Rahmen des Aufgabengebiets
- Durchführung von Lehrveranstaltungen am Institut für Geowissenschaften im Rahmen der Promotionsordnung der Universität Potsdam
Ihr Qualifikationsprofil:
- abgeschlossenes Studium (M.Sc.) mit geowissenschaftlichem Schwerpunkt und Vertiefungsrichtung in Hydrogeologie und/oder Hydrogeochemie
- grundlegende Kenntnisse und Erfahrung der Untersuchung und numerischen Modellierung von Grundwasserströmung, Stofftransport und geochemisch wirksamer Substanzen im Grundwasser
- Programmierkenntnisse sind erforderlich (z. B. Python, Matlab, R)
- ausgeprägte Affinität zur Anwendung numerischer Simulationsprogramme bei der Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen
- Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit in interdisziplinären und international besetzten Arbeitsgruppen
- gute Deutschkenntnisse sind erforderlich in Sprache und Schrift, da sich das Aufgabengebiet mit einem Fokus auf die Endlagerung in Deutschland befasst
- Erfahrungen oder Kenntnisse am deutschen Standortauswahlverfahren für Endlagerung hoch radioaktiver Abfälle sind wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Forschungsumfeld
- modernste Ausstattung der Arbeitsplätze
- Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine professionelle Karriereberatung durch unser Career-Center
- eine flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch benefit@work
- eine Betriebskindertagesstätte auf dem Forschungsgelände
- einen Arbeitsplatz im Wissenschaftspark Albert Einstein auf dem Potsdamer Telegrafenberg
- eine gute Erreichbarkeit zum nahegelegenen Potsdamer Hauptbahnhof, sowohl fußläufig als auch mit Shuttlebus
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 26.05.2024. Bitte benutzen Sie dafür ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular.
Diversität und Chancengleichheit sind integrale Bestandteile unserer Personalpolitik. Das GFZ setzt sich aktiv für Vielfalt ein und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen aller qualifizierter Personen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion/Weltanschauung, Alter und körperlichen Merkmalen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt. Hierzu können Sie sich bei Fragen an unsere Schwerbehindertenvertretung unter sbv[at]gfz-potsdam.de wenden, die Sie gern im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Bei Fragen zur Gleichstellung der Geschlechter können Sie gern mit unserer Gleichstellungsbeauftragten unter gba[at]gfz-potsdam.de Kontakt aufnehmen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art. 88 DSGVO i. V. m. § 26 BbgDSG verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Bewerbungsunterlagen unter Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Theresa Hennig per Email theresa.hennig@gfz-potsdam.de zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer +49 (0) 331-6264-28787.